ある避難所でリーダーが体験したこととは!?

なんででしょうね?

私。
このフレーズが、忘れられないんです。

きっと・・。
うち(避難所)で必要な人は、
会社でも必要とされるんやろうなぁ・・。

っていうフレーズが。

地震、という「緊急事態」にの中で、
自分の内面の不安を見せないようにしつつ
家族や周囲の方の状況を見て、声をかけて物資を回す。

こんなことができる方は、きっとお仕事でも
優秀だと思いますし、そういう方が
一定間隔で「それぞれの人の輪の中」にいた、
ということが素晴らしいと思います。


声が大きい、とか、
根性がある、とか
営業会社で必要とされやすい適正がある。

資格をたくさん持っている、とか。
細かいデータを時系列で分析できる、とか。

技術系の会社で必要とされる適正があり。

業種には、それぞれ
必要とされるパーソナリティがあるようです。

でも。
「生活ど真ん中」で発生してしまった緊急事態には?
どんな適正がある方が、リーダーに向くのでしょう?

これは、私のまったくの想像ですが。

生活の中で起きた「想定外」の出来事で
非常事態を打開できる人は、どんなお仕事でも
優秀だと思うのです。

ましてや、周囲の方を巻き込んで
それを推進できる人は、とても優れたリーダーさんだと
思うのですが、いかがでしょうか?

私が思う、「生活ど真ん中」の非常事態を
打開できるリーダーシップ。

それに一番必要な資質。

それは・・・。